يواصل المركز الوطني للتطوير الإداري وتقنية المعلومات تنفيذ عدد من الدورات التدريبية المتنوعة، في إطار خططه لتأهيل وتطوير القدرات الإدارية والتقنية للموظفين في مؤسسات الدولة.

وفي هذا السياق، باشر المركز بتنفيذ سلسلة من الدورات الحتمية لتطوير الإدارات الوسطى، تستهدف الترقية من الدرجة الرابعة إلى الدرجة الثالثة، ومن الدرجة الثالثة إلى الدرجة الثانية، وذلك على مدى شهر كامل، بهدف تعزيز الكفاءة الإدارية والقيادية لدى المستهدفين.

كما أطلق المركز دورة تخصصية بعنوان “إدارة المشاريع باستخدام برنامج Primavera” ضمن محور الدورات التخصصية، والتي تستمر لمدة أسبوعين، وتستهدف تنمية المهارات الفنية في تخطيط وتنفيذ المشاريع، بما ينسجم مع متطلبات العمل المؤسسي الحديث.

وفي الوقت ذاته، يواصل المركز عقد دورته المتخصصة في إعداد المدربين (TOT)، والتي من المقرر أن تختتم أعمالها في نهاية هذا الأسبوع، وذلك في إطار سعيه لإعداد نخبة من المدربين المؤهلين القادرين على نقل الخبرات والمعارف داخل مؤسساتهم.

ويستمر المركز كذلك في احتضان البرامج التدريبية الخاصة بالموظفين الجدد في وزارة الصحة، ضمن آلية التعاون المشترك بين مؤسسات الدولة، بما يسهم في تعزيز الكفاءة الإدارية والوظيفية، ويدعم بناء جهاز إداري قادر على مواكبة التطورات والتحديات.